…al 12 marzo 2020; parimenti non dovuta era l' indennità sostitutiva del preavviso posto che le dimissioni rassegnate dalla lavoratrice non erano assistite da giusta causa; l' importo richiesto a titol…...
…0 al giorno; che il 1.05.2018 dopo una discussione con il sig. R.XXXXXX, rassegnava le proprie dimissioni; che a seguito della cessazione del rapporto di lavoro, il datore di lavoro non provvedeva a c…...
…sente disposizione si applica anche in caso di cessazione del rapporto di lavoro per mobilità, dimissioni, risoluzione, pensionamento e raggiungimento del limite di età. Eventuali disposizioni normati…...
…sente disposizione si applica anche in caso di cessazione del rapporto di lavoro per mobilità, dimissioni, risoluzione, pensionamento e raggiungimento del limite di età. Eventuali disposizioni normati…...
…, il ricorrente è stato dipendente di quest' ultimo sino al 30.04.2017, data in cui ha dato le dimissioni. Esponeva di essere stato assunto da E.XXXX con un contratto part-time a 14 ore settimanali (p…...
…o di affiancare il sig. B.XXX S.XXXX, responsabile del sistema gestione qualità, fino alle sue dimissioni e che poi gli subentrò nel luglio 2017. In particolare, si veda la mail del 12.07.2017 che il …...
…ormale provvedimento risolutivo del rapporto di lavoro in data 2.07.2020 rassegnava le proprie dimissioni per giusta causa; di non aver percepito la corretta retribuzione in relazione all' orario effe…...
…sente disposizione si applica anche in caso di cessazione del rapporto di lavoro per mobilità, dimissioni, risoluzione, pensionamento e raggiungimento del limite di età. Eventuali disposizioni normati…...
…sente disposizione si applica anche in caso di cessazione del rapporto di lavoro per mobilità, dimissioni, risoluzione, pensionamento e raggiungimento del limite di età. Eventuali disposizioni normati…...
…sente disposizione si applica anche in caso di cessazione del rapporto di lavoro per mobilità, dimissioni, risoluzione, pensionamento e raggiungimento del limite di età. Eventuali disposizioni normati…...
